Liderando o momento de cânticos mesmo quando você não é músico
Frequentemente me perguntam se é possível liderar o louvor em canções sem ser músico. Em minha resposta, geralmente enfatizo que liderar o culto congregacional é uma função pastoral antes de ser uma função musical. Então, a resposta é “sim”.
Ao longo dos anos, tive o privilégio de treinar os homens do Pastors College do Sovereign Grace Ministries na área de música e adoração. A maioria tem ao menos uma oportunidade de liderar o restante da turma em uma canção, mesmo que não sejam músicos. Isso os ajuda a entender o que realmente envolve a liderança e a avaliar outros de maneira mais informada.
Eles aprendem que não é necessário saber sobre escalas, inversões de acordes ou compassos para proclamar as obras, a palavra e a dignidade de Deus. Você não precisa ser proficiente em um instrumento, ou sequer saber tocar a primeira nota para direcionar a atenção e o coração das pessoas a Jesus Cristo e sua obra gloriosa de substituição na cruz. Sua voz cantando pode até soar como unhas no quadro-negro, mas ainda assim você pode fazer o convite: “Engrandecei o Senhor comigo, e juntos exaltemos o Seu nome” (Salmos 34:3)!
Embora a maioria dos pastores não músicos no Pastors College não acabe liderando canções em suas igrejas, ocasionalmente, isso acontece. Não faz muito tempo, descobri que Ken Delage (pastor da Sovereign Grace Church em Fredericksburg, VA) estava nessa posição e realmente gostando dela. Pedi a ele que escrevesse algumas reflexões sobre sua experiência, que compartilho abaixo. Espero que encoraje qualquer pastor que não seja músico (ou qualquer pessoa que não seja musical, de fato) e que se encontre na situação de precisar liderar o louvor em canções.
Por Ken Delage
Eu nunca quis ser um líder de louvor. À medida que plantei a Sovereign Grace Church, meu desejo de não liderar o louvor só aumentou! Não me entenda mal. Eu amo cantar, amo erguer minha voz e louvar o nome de Deus. Mas eu não toco nenhum instrumento e minha voz é melhor descrita como “adequada”. Eu não achava que faria um bom trabalho e, por isso, não queria servir.
Então, cerca de 18 meses após o início da nossa igreja, Deus chamou nosso líder de louvor para outra igreja. No dia em que ele partiu, meu “currículo musical” era mais ou menos assim:
Eu cantei em musicais infantis quando era criança, antes de minha voz mudar.
Dez anos atrás, cantei no coral da igreja por 4 meses.
Eu ouvi muita música de adoração.
Quando nosso líder de louvor partiu, fiquei com algumas perguntas. Estou disposto a servir a Deus em uma área de fraqueza pessoal? Estou disposto a parecer (ou soar!) tolo por Ele? Vou me recusar a trabalhar para Sua glória, a menos que eu tenha uma garantia de um pouco de glória para mim também?
À medida que Deus revelava meu coração, cresci em fé para servir. Então, me lancei no ministério e tenho servido há cerca de um ano e meio. Apesar da minha falta de habilidade musical, Deus nos encontra toda semana. A igreja é abençoada e Deus é glorificado. É assim que funciona para mim:
Administração
Escolha das canções: Eu escolho as músicas que cantamos. Canções ensinam, e pastores são chamados para ensinar. Portanto, isso está na minha “zona de conforto” como pastor.
Organização da equipe: Eu cuido da escala da equipe. Não há grande teologia por trás disso, mas isso me permite formar equipes que se complementam bem e compensam as fraquezas uns dos outros.
Distribuição de responsabilidades: Toda semana, tento ter pelo menos um músico na equipe que possa escolher o tom correto para as músicas, organizar transições, sugerir arranjos e ajudar músicos novos.
Simplificação: Como também sirvo em outras áreas na igreja, otimizo o processo enviando um mês de escalas de serviço e músicas de uma só vez.
Domingo de manhã
Liderança vocal: Eu lidero a congregação do microfone, no centro do palco, como “vocalista principal”. Minha voz não é de “qualidade solo”, mas é suficiente para guiar.
Apoio de vocalistas: Tenho o suporte de dois vocalistas talentosos toda semana. Um deles canta a melodia comigo o tempo todo.
Direção aos músicos: Como não toco instrumento, dirijo os músicos dando comandos vocais e sinais manuais discretos.
Ensaios
Ensaio semanal: Ensaiamos uma vez por semana em minha casa e temos cerca de 30 minutos para fazer uma verificação de som e passar as músicas antes do culto.
Apoio e criatividade da equipe: Dependo muito da equipe para sugestões musicais, ideias e criatividade. Provavelmente gastamos mais tempo em discussão do que muitas equipes de louvor, mas todos são incluídos e estou preparado para tomar decisões. O que Deus não me deu pessoalmente, Ele deu ao corpo. Liderar o louvor é o que 1 Coríntios 12 nos ensina.
Expectativas para os instrumentistas: Eu digo a cada instrumentista que espero que eles sejam “os especialistas” em seus instrumentos. Se tiverem ideias sobre o que soa bem, peço que experimentem. Como não tenho a criatividade, os instrumentistas a trazem! Isso me permite ter um leque completo de opções musicais para escolher.
Tempo de oração e ensino: Nos primeiros 5 a 10 minutos do ensaio, oramos como equipe, focamos em Cristo e talvez eu ensine um pouco sobre adoração. Minha esperança é construir uma cultura na equipe que valorize a adoração acima da liderança de louvor.
Gostaria de ouvir sobre suas experiências ou sugestões para liderar canções quando você não é musical.
Para quem deseja ir além na preparação e liderança de louvor, junte-se a nossa comunidade! Participe de encontros ao vivo pelo Zoom, acesse treinamentos exclusivos e recursos práticos que vão equipar você e sua equipe para servir com mais confiança e excelência. Entre agora mesmo e descubra como aprimorar o seu ministério.